Facts About modelado bandler Revealed

Facts About modelado bandler Revealed

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Bandler tiene una habilidad excepcional para asimilar patrones de conducta de otras personas, para crear sus modelos los cuales incluso mejoran los resultados obtenidos por la persona a quien estudió. Dado lo anterior, Bandler se caracteriza por su extraordinaria facilidad para aprender cosas, de hecho, John La Valle lo considera una “máquina de aprender”.

Sin embargo, a medida que el ser humano crece interpreta este proceso de aprendizaje, como una serie de éxitos y fracasos. Aprende a sentir miedo de los fracasos y no a verlos como parte sustancial del proceso.

Para ello tenemos que pensar en algo que realmente haga cambiar nuestra conducta habitual ante una situación, algo que sea aparentemente imposible.

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Cuando la gente dice “lo entendí” dejan de pensar y dejan de buscar detalles. Los expertos siempre buscan los detalles, las diferencias.

En vez de unas cuantas pequeñas imágenes, tener un cine entero. Es convertirse en un diseñador de interiores, decorando tu inside y poniendo maravillosos cuadros, sistemas de alarmas que se desconectan en el momento adecuado. Literalmente diseñar tu cerebro, construyendo motores para motivarte o un sistema de frenos cuando tienes que desacelerarte. Así que el inside de tu cabeza es más como un cine. Pensar se convierte en una experiencia de parque de atracciones.

Se trabaja el entendimiento del mensaje que la otra persona está queriendo transmitir, así como lograr comunicar a nuestro oyente justo el mensaje que queremos transmitir. En el Rapport también se utiliza el lenguaje corporal.

Tenemos que entender que lo que hizo de la estructura de la Magia un libro tan importante, es que marcó un nuevo rumbo. ¿Cómo lo hicimos? Cada uno de mis libros marcó una nueva more info dirección y es así como mantengo la magia en aquello que hago.

Pensaban que ese comportamiento significaba algo y nosotros les enseñamos que hay conexiones neurológicas que hacen que la gente mueva los ojos siguiendo un patrón determinado cuando visualiza imágenes, y que cuando accesan a sentimientos, sus ojos se muevan en una dirección completamente diferente.

Una vez fijado nuestro objetivo, debemos revisar nuestras creencias y valores. Aquello que tenemos profundamente arraigado en nosotros mismos y que nos impide alcanzar nuestros sueños.

Y eso es muy desalentador. El intentar hacer algo y no conseguirlo, hace que una persona no se sienta bien. Eso lo saben muy bien los jugadores de tenis o de béisbol, pues con cada acierto que le dan a la pelota, les deliver una subida de endorfinas que les hace sentir muy bien.

Al reconocer el estilo de aprendizaje de una persona, se puede elegir la forma más efectiva de enseñarle y así asegurarse de que la información sea comprendida y recordada de manera más efectiva.

Richard Bandler: Algunos mucho y muchos más no. La diferencia ente ellos es lo que necesitamos modelar. Hay gerentes que piensan diferente a otros gerentes, y los que tienen más flexibilidad dentro de su modelo, son los que pueden manejar mejor al público, a los empleados y a los acontecimientos que van sucediendo, y son los que van a adaptarse mejor a situaciones cambiantes.